招聘舞蹈老师

主要工作职责：
1、教授幼儿舞蹈、音乐课程，课前制作或采购道具，课后和家长沟通，不断提高课程水平；
2、配合做好课前准备和课后总结；
3、参与公司主题活动演出；
4、根据公司需要，完成上级领导及公司安排的其他工作。

任职资格：
1、本科以上学历，舞蹈相关专业；
2、1年以上舞蹈教学经验，具备类似幼儿早教舞蹈工作经验者优先；
3、了解并熟悉芭蕾舞、中国舞，有较强的课堂表现力及实施教案的能力；
4、具备理解并传递教案中心思想和教学目的的能力；
5、具备简单英语口语沟通的能力；
6、有爱心、有礼貌、喜欢孩子，尊敬顾客，爱戴同事；
7、入职后需签署3年工作保密协议。