招聘主持人

1. 负责培训项目的实施，并持续改善；

2. 协助上级建立并优化培训体系；

3. 负责公司讲师课堂现场的运营与主持；

4. 协助上级编制并完善公司的年度培训计划并组织实施；

5. 负责公司的培训计划实施，组织内外部讲师资源、审核课程并落实培训；

6. 协助完成对外公开课的设计与运营；

7. 负责相关活动项目的组织开展，并向上级经理汇报工作。